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職員募集に関するお知らせ
これまで専門及び一般嘱託員並びに賃金職員の雇用は、公社に在籍した雇用期間を通算して5年を超えてはならないとなっていましたが、規程の改正を行い、直前の雇用から6ヶ月以上の空白期間があれば、雇用期間がリセットされることとなったため、6ヶ月以上の空白期間がある方は、再度、応募ができるようになりました。
専門嘱託員については、年齢の制限を撤廃し、65歳を超えた方でも意欲・能力があれば応募できるようになりました。
一般嘱託員
【5/13〆切】一般嘱託員(事務補佐・経理事務等)/よろず支援拠点事業
専門嘱託員
専門コーディネーター/企業研修・リスキリング実践支援事業(企業の人材育成と組織づくりを支えるポジション)
サブマネージャー/プロフェッショナル人材マッチング支援事業(企業の成長を“人”の面から支えるポジション)
【〆切5/8(金)】専門コーディネーター/事業承継推進事業(県内企業の事業承継支援)※勤務日数応相談
準委任契約
よろず支援拠点事業 コーディネーター (月4日程度) ※「名護市サテライト」または「石垣島サテライト」
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